第504章 投资未来英特尔 (第2/2页)
所以一切还是按计划来就行了。
“好。”林尤沺又道:“摩尔先生与诺伊斯先生已经答应与您会面,时间就在明天上午,斯坦福大学旁边的一间咖啡店。”
“行,那明天我们一起去。”杨文东点点头说道。
第二天,在林尤沺的带领下,杨文东见到了此次自己出来最核心的目的:约见罗伯特·诺伊斯和戈登·摩尔。
这二人或许没几个人知道是谁,但戈登摩尔的摩尔定律,可以说电子产业几乎所有人都知道的,他们二人也就是未来英特尔的创始人;
很早的时候,杨文东就让林尤沺一直盯着美国电子产业的黄埔军校仙童半导体,一旦有高层变动就告知他,终于在半个月前,等到了未来英特尔的两位创始人离职,于是杨文东便赶了过来。
“摩尔先生、诺伊斯先生。”林尤沺介绍说道:“这位是我的老板,艾瑞克.杨先生。”
三人相继握手后坐下,戈登摩尔问道:“杨先生,我听说,你在香港是一位超级富豪?”
“算是吧。”杨文东点点头说道。
在欧美人的文化中,不需要谦虚,该怎么样就怎么样,自己本身也是超级富豪。
摩尔接着问道:“那你找我们做什么?”
一位超级富豪找他们,原本他们还以为是骗子,但后来林尤沺拿来一份很多年前,美国一家介绍过杨文东事迹的新闻报纸,才让二人相信。
杨文东笑道:“很简单,我非常看好电子产业的未来,对于二位的技术也很相信,所以想邀请二位来香港工作,工资薪水方面,我们都可以商量。”
摩尔摇摇头说道:“杨先生,我们准备自己创业,开公司,并不准备再去给其他人工作了。”
“这样的话,那我能不能投资你们的公司?”杨文东又说道。
他当然知道想请他们来给自己工作不现实,但先提出一个要求更高的条件,然后自己可以再降一步,也更容易让人接受了。
“你要投资我们的公司?”诺伊斯不解问道:“我们现在可都是什么都没有。”
杨文东则说道:“不,你们有人,对于一家科技公司来说,人才是最重要的,只要有人,那其他各种条件,什么都会有的。”
传统企业,创始人的地位其实并没有那么重要,哪一天创始人走了,后来者也可以正常管理,甚至有能力的人还可以做得更好;
但进入科技时代,创始人的追求、能力、性格就会决定企业的未来,很大程度上外人是无法取代的,比如乔布斯;
而进入互联网时代后,这一点就更明显了。
当然,也不是说离开创始人就不行了,而是即使创始人退休,也会重点培养接班人,然后企业才能正常运营。
英特尔能够成功有很多外在因素,但创始人也是非常重要的。
摩尔也有些不解,问:“我们准备做芯片生产与设计,杨先生也是看好这两样?”
“对。”杨文东点点头道:“你们安心做这两样,我可以出一笔钱加入进来,不会过问公司的事情,除了财务;
有了我的投资,你们就可以安心设计芯片就行了,圆晶厂的投资就不用担心了。”
早年的圆晶厂投资并不高,直到80年代还有很多企业是自己生产自己的芯片,直到后来代工模式开始流行,湾湾与韩国互卷之下,挤压其他玩家,最终形成了绝对意义上的垄断。
摩尔问道:“那杨先生需要我们做什么?”
“除了公司的正常运营,我也有一些功能,希望你们能够设计芯片,然后替我生产。”杨文东回道:“我在香港也有一家规模不小的电子厂,但没有芯片生产能力,所以需要依赖美国,这也是我希望投资你们的原因之一。”
能够在投资获得巨大利润的同时,也能帮助自己的电子产业,也是更好的,英特尔团队的实力毋庸置疑。
摩尔与诺伊斯对视了一眼,然后对着杨文东说道:“杨先生,不知道你想获得多少股份?”
“你们愿意给多少?”杨文东反问道。
“20%,如何?”摩尔道:“不过估值多少,我们现在似乎还不好定下来。”
其实他们也想过找人投资,也定下来了初期让出的股份,原本是想等作出一点成绩再引入资本,却没想到有人主动找来了。
“股份比例可以,估值的话,我后面会安排人与你们协商。”杨文东点点头说道。
这个时代已经有风投了,虽然还比不上多少年后,但基本的规律也是多轮投资,逐步进行,第一轮一般也就20%左右;
而更重要的是,自己是外资,今天掌握的股份太多,那等以后英特尔崛起后,他还是要出手部分股份,所以适当就行了;
对于未来美国科技巨头的投资策略,他是准备实行多投资,但每一家都不会很多的策略,这样保证利益最大化与风险最小化。
“那行,我们后续协商投资额。”摩尔说道。
杨文东又道:“不过我还有一个条件,等以后你们发展起来后,我希望你们能够辅助我在香港建一个圆晶工厂,不需要生产最先进的芯片,能够满足家电上的需求就够了。”
“家电?”摩尔想了想,最终同意道:“好的。”
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